申請勞動仲裁流程怎么走？個人如何申請勞動仲裁？

2022-01-19
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匿名用戶

2022-01-19

1、勞動仲裁的絕大多數(shù)案子都是員工一方獲得勝利（90%以上，乃至更高），一是由于員工通常處在弱勢影響力，基本上都是企業(yè)欺壓員工；二是由于在我國勞動合同法十分偏向員工這一方。

2、除非是勞動仲裁獲勝后，企業(yè)賠付金額尤其少，大部分情形下，或是提議大伙兒依規(guī)維護(hù)保養(yǎng)自身的利益，這也是非常值得的。

匿名用戶

2022-01-19

職工和公司中間的糾紛案件都能夠向本地的勞動仲裁委員會申請勞動仲裁，實(shí)際包含公司未準(zhǔn)時簽訂勞動合同，欠薪，故意調(diào)崗降薪，違反規(guī)定解除勞動合同等。

匿名用戶

2022-01-19

第一步：把相關(guān)的材料（申請書、身份證復(fù)印件等）和證據(jù)提交上去； （和仲裁委確認(rèn)好材料是否齊全）

第二部： 開庭；（開庭之前可以去看看公司提交的答辯狀和證據(jù)）

第三步：等待仲裁裁決和公司支付賠償。

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