【深圳全棉時(shí)代科技有限公司】員工點(diǎn)評(píng)
整個(gè)面試過(guò)程挺如愿以償?shù)?，因?yàn)閭€(gè)人的經(jīng)歷和職位合乎度較為高，人事先面試，親切，問(wèn)的基本都是人事范圍的，然后到經(jīng)理，經(jīng)理的話會(huì)聊點(diǎn)專業(yè)問(wèn)題，然后會(huì)聊點(diǎn)個(gè)人規(guī)劃，著重點(diǎn)是人的性格是不是合乎該企業(yè)。
流程：HR一面。負(fù)責(zé)人二面。
1.信息填表（個(gè)人信息，職業(yè)規(guī)劃，薪資期望等）（10分鐘）
2.HR簡(jiǎn)單溝通一些情況。（10分鐘）
3.負(fù)責(zé)人。二面。（30分鐘）
溝通內(nèi)容：主要是你過(guò)往的工作經(jīng)歷+崗位匹配性+崗位...
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