【康姿百德集團(tuán)】員工點(diǎn)評(píng)
后期培訓(xùn)的課程內(nèi)容比較復(fù)雜，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)性和借鑒性；如果為了做廣告，宣揚(yáng)企業(yè)文化，是個(gè)很好的途徑。
面試共三輪，第一輪筆試，基本沒(méi)有問(wèn)題；第二輪是群面，小組討論；康姿百德對(duì)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組很看重，這方面也是有自己獨(dú)到的理論體系，最后一輪壓力面試，每個(gè)地方的面試問(wèn)題都不一樣。
人力資源的專員態(tài)度很好，很有耐心，也很細(xì)致，總之對(duì)待這份面試一定要認(rèn)真仔細(xì)，多點(diǎn)耐心~
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